08
January
2019
2019
大汉城建第四期“大汉学习日”倡导知己知彼
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同样是做房地产开发，大汉城建和朗诗、万科以及当代置业这三家业内知名的企业在战略方向、产品定位、市场定位等方面有什么不一样？大汉可以向这些优秀的企业借鉴哪些优点？
此次培训由文化与人资中心人力资源总监孟志雄主持，战略发展中心王敏以《知己知彼，百战不殆——大汉模式解析及房地产典型企业案例介绍》为主题，向大汉城建各职能部门介绍了大汉城建12年来的开发业绩以及备受瞩目的“大汉模式”，并一一介绍了朗诗、万科和当代置业的企业理念和产品特点。随后，学员以部门为小组，就学习内容进行了讨论，并选举代表上台分享了学习心得。
最后，8040官方网站副总裁、大汉城建副董事长李翔做了总结发言。他表示，此次培训是“打开自己的书本看别人的故事”，大汉城建要学习优秀企业对待建筑的态度、对待历史的态度、对待产品品质的态度，让大汉城建的产品经得起历史的考验，成为标志性的建筑。此外，李总还要求各部门必须要拥有三种能力，即必须有创造新的生活方式的能力、必须有整合优秀资源的能力、必须有非常深刻的对客户的理解、吸附客户的能力。为了实现这一目标，大汉城建要有创新和学习的氛围，要拓展自己的思维，多向他人学习。因此，大汉学习日是十分有必要和有意义的。
